– Vi har gått in i förhandlingarna med tydliga krav som handlar om rättvisa, trygghet och hållbara arbetsvillkor. Det är avgörande frågor för att medlemmar ska kunna göra sitt jobb, säger Journalistförbundets förhandlingschef Katarina Dahlskog.
Journalistförbundets krav i förhandlingarna om dagspressavtalet är flera, bland annat:
- Löneökningar i nivå med märket för att säkerställa att medlemmarna inte halkar efter i löneutvecklingen jämfört med andra branscher.
- Förbättrade villkor för visstidsanställda, för att minska osäkerheten på arbetsmarknaden. Journalistförbundet vill se tydligare regler kring visstidsanställningar och åtgärder som gör det svårare för arbetsgivaren att kringgå lagen om anställningsskydd, las.
- Införandet av ett nytt system för arbetstidsförkortning, som i denna avtalsrörelse ger medlemmar en extra dag ledigt per år. Detta är samma system som införts på förbundets avtalsområde public service och på andra delar av arbetsmarknaden i år. Systemet ska framöver kunna byggas på med fler lediga dagar, likt hur vi de senaste avtalsrörelserna steg för steg byggt ut systemet med extra pensionsinbetalningar, den så kallade flexpensionen.
- Rätt till övertidsersättning för deltidsanställda. En fråga som är viktig för att skapa rättvisa villkor på arbetsplatsen.
Hårt tryck i flera frågor
Villkoren för visstidsanställda och behovet av mer tid för återhämtning är centrala frågor i förhandlingarna.
– Det finns ett jättestort tryck i frågan om visstidsanställningar från såväl medlemmar som fackklubbar. Det är självklart för oss att även arbetsgivare i mediebranschen måste börja tillämpa inlasnig i större utsträckning, framför systematiska utlasningar. Därför är det en av frågorna vi prioriterar, säger Journalistförbundets ordförande Ulrika Hyllert.
Läs medlemmarnas egna berättelser om att vara visstidsanställd
Journalistförbundet har i många kollektivavtalsförhandlingar krävt mer ledig tid för återhämtning, med flera olika förslag genom åren. Att förbundet i år till sist nått nått framgång med en arbetstidsförkortning är stärkande.
– Vi har med oss erfarenheterna från avtalsförhandlingarna på public service-området, där vi till sist lyckades införa ett nytt system med extra ledighet. Det ger oss styrka i de fortsatta förhandlingarna, säger Katarina Dahlskog.
Läs mer om Journalistförbundets avtalsförhandlingar här.